Analista de Recursos Humanos // CHILE

Analista de Recursos Humanos:
El cargo tiene por objetivo ser responsable de administrar los procesos de recursos humanos, proporcionando soluciones para las necesidades de los clientes internos, tomando en cuenta las políticas de la empresa de entrenamiento y desarrollo, remuneración, reclutamiento y selección, también será responsable de la generación y control de los indicadores de recursos humanos.

Requisitos:
- Conocimiento avanzado en Excel (será evaluado en proceso de selección). - Alto conocimiento en legislación laboral vigente. - Formación académica en Ingeniería Comercial o carrera afín. -Conocimientos en ERP idealmente Payroll. Interesados enviar CV a danielasmpino@gmail.com junto a pretensiones de renta. Gracias!!!